Plataforma de Assessment
Plataforma de Assessment
Encontre orientações práticas para aplicar instrumentos, orientar clientes, consultar resultados e aproveitar melhor a plataforma — com acesso direto aos guias, vídeos e boas-vindas.
Escolha a situação mais próxima da sua necessidade. A página indica um caminho e abre o recurso oficial correspondente — sem precisar iniciar um atendimento.
Você receberá uma orientação e links de acesso para continuar.
São 12 orientações curtas e acionáveis. Pesquise por palavra-chave, filtre por assunto e abra cada dica para ver como aplicá-la e para onde seguir.
12 dicas disponíveis
Defina o objetivo antes de escolher o instrumento.
Qual conversa ou decisão essa aplicação deverá apoiar? Registre o objetivo e escolha o instrumento adequado, sem apresentar o resultado como diagnóstico definitivo.
Confira o cadastro do cliente antes do envio.
Revise nome, e-mail e vínculo com o grupo. Dados incorretos dificultam o recebimento do convite e o acompanhamento.
Oriente o respondente antes de enviar.
Explique que o cliente usará o link individual, o e-mail cadastrado e o código recebido. Oriente a verificar a caixa de spam.
Confira o saldo e a modalidade antes de aplicar.
O consumo depende do produto e das condições exibidas no Portal. Verifique a quantidade necessária antes de confirmar o uso.
Converse sobre o resultado, não apenas sobre uma classificação.
Use exemplos da rotina, pontos fortes e possibilidades de desenvolvimento. Evite rótulos fixos ou promessas diagnósticas.
Escolha as cartas pelo objetivo da sessão.
Leia a descrição do baralho e prepare uma pergunta de abertura e uma síntese de fechamento. O baralho é apoio à conversa, não laudo.
Priorize uma área por vez.
Após a avaliação, convide a pessoa a escolher uma área prioritária e definir um pequeno próximo passo. Se comparar aplicações, use estrutura equivalente.
Explore o perfil DISC sem rotular.
Apresente o resultado como um ponto de partida para refletir sobre comunicação, contextos e decisões, não como identidade definitiva.
Explore tendências com cuidado.
Convide a pessoa a reconhecer padrões e motivações em diferentes contextos. Evite reduzir sua identidade a um tipo.
Use os temperamentos como linguagem de reflexão.
Observe potenciais e pontos de atenção sem tratar o temperamento predominante como diagnóstico ou limite permanente.
Não compartilhe códigos e resultados em canais públicos.
O convite é individual. Compartilhe apenas com quem precisa, e oriente o cliente a consultar a página de privacidade do respondente.
Use vídeos e guias antes de solicitar ajuda.
Assista ao tutorial do recurso, consulte o PDF adequado e, se a dúvida persistir, use a Central de Ajuda com a descrição do problema.
Nenhuma dica encontrada. Tente outra palavra ou selecione “Todas”.
Marque o que já realizou antes, durante e depois do assessment. O progresso fica salvo somente neste navegador e pode ser reiniciado.
Busque entre os 15 documentos fornecidos: guias, folhas rápidas, exemplos fictícios e a planilha de importação. Cada arquivo tem acesso para download e visualização.
15 documentos
Nenhum documento encontrado.
Escolha entre os 11 vídeos indicados pelo LabTestes. O player só será carregado quando você clicar em reproduzir; também é possível abrir o vídeo no YouTube.
Cada instrumento possui uma página de boas-vindas com primeiros passos e materiais. Para aprofundar ou esclarecer dúvidas, use os outros caminhos oficiais abaixo.
Comece pela Central de Ajuda ou pelo FAQ do Respondente. O suporte continua disponível quando essas orientações não resolverem sua dúvida.
